Tuotetiedot
Tuntiperusteinen työaika vuotaa saumakohdistaan. Työn tekemisen muodot, paikat ja ajat ovat muutoksessa. Työ kulkee tekijänsä mukana, eikä se elä enää säännöllisen päivärytmin mukaan. Työurat ovat huokoistuneet ja työntekijältä edellytetään kykyä pärjätä epävarmoilla työmarkkinoilla. Työelämän asiantuntija, työaikatutkija, yhteiskuntatieteiden lisensiaatti Marketta Rantama on tarttunut ajankohtaiseen aiheeseen. Kirjassaan hän valottaa yhden erityisryhmän, hengellisen työn tekijöiden, työtä ajankohtaisen työaikakeskustelun valossa. Nämä työntekijät tekevät ajatonta työtä työaikasääntelyn ulkopuolella. Rantama tuo työaikakeskusteluun mielenkiintoisen näkökulman: voisiko ajaton työ olla tulevaisuuden työaikamalli? Miten tässä työaikamuodossa elävät ovat ratkaisseet erilaisten kuormitustekijöiden hallinnan? Elääkö kutsumus hengellisessä työssä, ja mistä löytyy sisäinen motivaatio ja intohimo työhön? Kirja käsittelee työn kuormituksen arviointia käytännönläheisesti työturvallisuuslain pohjalta. Siinä esitetään malli työajan kuormituksen arviointiin. Tarkastelun kohteena ovat uudet työaikamallit, muun muassa moduulityöaikamalli. Taivaallinen työaika elää vain hyvin johdetuissa seurakuntayhteisöissä. Työntekijän oma kyky johtaa omaa työaikaansa on tärkeää mm. työn ja muun elämän yhteensovittamisen kannalta. Myös hengellinen työ edellyttää riittävää työstä palautumista. Tasapaino löytyy elämän rytmistä. Kirja soveltuu oppikirjaksi ja työkaluksi henkilöstön kehittämiseen.
Arviot
Tuotearvioita ei vielä ole.